„Rád bych se vyjádřil ke zvláštní personální politice na ministerstvu práce a sociálních věcí, kdy jsou postupně vyměňováni lidé na klíčových místech, například ředitel služeb zaměstnanosti nebo ředitelka české správy, kteří byli odvoláni,“ říká Zdeněk Škromach.
„Toto samozřejmě je v kompetenci ministra, ale to, co je podivné, je obsazování těchto funkcí fakticky bez výběrových řízení, což u tak klíčových pozic nebylo v minulosti zvykem,“ dodává Zdeněk Škromach.